Benoît Verschaeve, directeur des ressources humaines de l’académie de Paris, a expliqué hier à l’AEF, suite à l’envoi d’un courrier aux 180 recalés du concours de professeur des écoles (Voir Le chiffre), que « ces candidats admissibles présentent un très bon profil : ils sont titulaires d’un master et ils ont déjà passé le concours ou envisagent de le repasser. »

Il précise que « c’est la première fois que ce type de courrier est envoyé », que les postes proposés seront des CDD, a priori non renouvelables. Et que cette expérience ne pourra qu’être bénéfique aux candidats.